Technicien chargé d'opérations et de travaux - Ouvrages d'art (H/F)

Sous l’autorité du chef du pôle ouvrage d’art, le technicien chargé d’opérations et de travaux assure :
•    la réalisation ou le suivi d’études et travaux de réparation et réhabilitation d’OA (maitrise d’œuvre interne ou externalisée),
•    une participation à la gestion et à la surveillance du patrimoine OA du Département
•    le soutien technique aux subdivisions départementales,
•    le conseil aux communes

le technicien chargé d'opérations et de travaux est :

•    Garant de la conduite des travaux (qualité, respect des normes, coût, délais, sécurité, etc.)
•    Garant de la conduite des études (qualité, respect des normes, coût, délais, etc.)

Il est en lien hiérarchique direct avec l’ingénieur, chef du pôle ouvrages d’art et le chef de service Etudes et Travaux : Il pourra participer à l’encadrement des 2 gestionnaires de patrimoine, catégorie C et est en lien fonctionnel avec de nombreux interlocuteurs internes à la Direction et au Département et externes (entreprises, communes, organismes de l’Etat, concessionnaires, etc.).

Le technicien chargé d'opérations et de travaux en ouvrages d'art :

Pilote la conduite et le montage d’études en interne, des phases de diagnostic (DIAG) jusqu’au montage des dossiers de DCE des ouvrages en restauration,

Pilote des études de maîtrise d’œuvre externalisées et assure la conduite d’opération pour les ouvrages significatifs,

S’assure du respect des différents procédures d’autorisation préalable aux travaux,

Assure la direction des travaux en tant que représentant du Maître d’œuvre (suivi technique, administratif et financier des travaux),

S’assure du respect de la planification, des délais, des coûts et des règles de qualité (sécurité, respect des normes, guides techniques)

Participe à la gestion et à la surveillance des ouvrages d’art, en encadrant si besoin les agents concernés,

Apporte un soutien technique auprès des subdivisions en assurant l’animation de la politique d’entretien, de gestion et de rénovation des ouvrages,

Apporte un soutien technique ponctuel aux communes dans la gestion de leur patrimoine ou la définition de travaux.

• Savoirs:

- Compétences dans le domaine technique des ouvrages d’art et notamment en matière de terminologie, pathologie des maçonneries, géotechnique, du métal et du béton armé

- Connaissances sur la réglementation et les procédures dans le domaine routier

- Connaissances en matière de marchés publics (travaux et maîtrise d’œuvre)

- Connaissances en matière d’environnement (Loi sur l’eau, gestion des déchets) et hydraulique

- Connaissances informatique (dont SIG, Gestion de données …)

  Savoir-faire :

- Assurer la direction de travaux d’un chantier routier d’ouvrages d’art

- Rédiger des marchés publics et en applique les règles (travaux et maîtrise d’œuvre)

- Mettre en pratique ses connaissances réglementaires ( procédures dans le domaine routier et en ouvrages d'art, loi environnementales)

- Savoir rendre compte,

- Mettre en œuvre une gestion de projets,

- Fournir des argumentaires techniques pour aider à l’arbitrage de la hiérarchie

- Apporter du conseil (partenaires, communes, soutien technique aux subdivisions)

 Savoir-être :

- Aptitude au travail en équipe et sens du dialogue

- Dynamisme, rigueur, sens relationnel et autonomie

- Capacité à adopter des postures différentes suivant la représentation demandée (maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’œuvre, conduite d’opération, conseil …)

Conditions liées au poste de travail :

• Résidence administrative et lieu de travail : CHASSENEUIL DU POITOU - Arobase 3
• Parking gratuit,
• Bureau individuel ou partagé,
• Activité à temps plein,
• Ordinateur portable avec logiciels Microsoft Windows et logiciels métiers, messagerie Outlook, TEAMS et accès Internet,
• Véhicule de service en pool,
• Smartphone,
• Tickets restaurant,

Conditions transversales :

• Temps de travail et droits à congés :1607 h annuelles, 39 h hebdomadaires, 42 jours de congés, 2 jours de fractionnement,
• Horaires : arrivée possible entre 8 h et 10 h - pause déjeuner possible entre 11 h 45 et 14h - départ possible à partir de 16 h // horaire journalier 7 h 48
• Rémunération : rémunération statutaire et régime indemnitaire (Indemnité forfaitaire de sujétion et d’expertise, complément indemnitaire annuel) – participation à la prévoyance.
• Association Culture, Œuvres sociales et Loisirs des Agents du Département (ACOLAD) : billetterie, voyages, locations de vacances
• Remboursement à 75% des coupons d’abonnement de transports en commun pour le trajet domicile travail et/ou versement du forfait mobilités durables.
• Plan de formation, accompagnement à la prise de poste et à la mobilité.

Pour toute information complémentaire :

Carine ARNAUD, Conseiller recrutement - Formation - mobilité

05 49 55 67 89